Trece colas
de trabajo.
Sin perito, pendientes de citar, por confirmar, con retraso, plazo a punto de vencer, sin actividad, en revisión, devueltos, en espera y otras, con alertas en cada línea.
Colas que muestran lo que va mal, tareas por prioridad e indicadores que llevan directamente a los expedientes. Cada persona ve lo que necesita para hacer su trabajo.
01 / EL DÍA A DÍA DE LA COORDINACIÓN
Cinco roles predefinidos, cada uno con su punto de partida: administrador, director, supervisor, perito y administrativo.
Sin perito, pendientes de citar, por confirmar, con retraso, plazo a punto de vencer, sin actividad, en revisión, devueltos, en espera y otras, con alertas en cada línea.
Las tareas de cada expediente, incluidas las que genera el propio flujo, siempre a la vista de quien debe hacerlas.
Los expedientes con el informe de situación al cliente pendiente aparecen en una pantalla propia.
Paneles de operaciones, plazos, asignación, calidad y gestión. Un clic en un valor abre la lista de expedientes que lo componen.
02 / CADA ROL EN SU SITIO
Los permisos se comprueban en el servidor en cada petición, no solo en pantalla. Quien no necesita datos personales los recibe enmascarados.
PREGUNTAS FRECUENTES
Muéstrenos cómo coordina hoy.
Le mostramos ese mismo día en PeritOS.
Paneles de operaciones, plazos, asignación, calidad y gestión, con acceso directo a los expedientes. Cada perito tiene además sus propios indicadores: expedientes cerrados, cumplimiento de plazos, devoluciones y tiempo medio de ciclo.
Sí. Los grupos de departamento definen qué expedientes ve cada equipo, y las políticas de plazo pueden variar por departamento.
Solo quien tiene permiso para ello. El perfil administrativo trabaja con los datos enmascarados, y revelar un dato enmascarado queda registrado en la auditoría.
Sí, a CSV y Excel, por parte de administradores y directores. Cada exportación queda registrada.
EL PRÓXIMO EXPEDIENTE EMPIEZA AQUÍ.
Muéstrenos cómo trabaja.
Le mostramos dónde PeritOS marca la diferencia.